Poste à pourvoir : Agent de maintenance (H/F)

Contrat : CDD
Durée : 6 mois renouvelable
Secteur : Antibes / Grasse
Descriptif : L’’association recherche un agent de maintenance basé dans les Alpes Maritimes Missions principales (liste non exhaustive) :  Effectuer des travaux (plomberie, électricité, peinture, espaces verts..) visant au maintien en bon état des logements et installations du Parc confié à l'Association API PROVENCE  Contribuer à la maintenance technique des installations  Participer à la gestion locative en effectuant le suivi des fluides, les inventaires…  Assurer le suivi et relations fournisseurs/prestataires Profil :  Diplôme CAP/BEP en plomberie ou électricité demandé,  Première expérience similaire appréciée,  Rigueur, autonomie, goût du travail en équipe, Conditions contractuelles :  Contrat : CDD 6 mois renouvelable  Statut : Ouvrier  Durée du travail : Temps plein annualisé  1527.32 euros Rémunération mensuelle brute + primes et avantages  Localisation : Antibes et Grasse  Déplacements à prévoir : permis B et véhicule indispensable  Poste à pourvoir immédiatement

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Poste à pourvoir : gestionnaire paie et administration du personnel

Contrat : CDI
Durée : Temps plein
Secteur : Vence
Descriptif : API Provence, association loi 1901, œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. API Provence a pour objet de participer, dans la Région PACA, à la mise en œuvre d’une politique d’accueil, d’accompagnement et d’insertion par l’habitat et par l’économique, des jeunes, des familles et des personnes en difficulté ou exclues. Acteur majeur du logement accompagné en PACA, elle a la gestion aujourd’hui de plus de 2 200 logements. L’association porte un projet de développement conséquent avec l’ouverture dans les 2 exercices à venir de 1 000 logements supplémentaires. La multiplicité des publics accueillis et la démarche d’innovation sociale conduisent l’association à se positionner sur de nouveaux secteurs en pleine croissance. Notre association a aussi pour objet de faciliter aux habitants l’ouverture et l’exercice des droits économiques, sociaux et civiques auxquels ils peuvent prétendre. Dans un contexte de développement du service ressources humaines pour accompagner la croissance de l’association, nous recherchons un gestionnaire paie (H/F) basé à Vence. Missions principales (liste non exhaustive) :  Elaborer et contrôler les paies (160 environs)  Assurer le traitement et le contrôle des calculs des déclarations sociales (DSN, retraite, prévoyance, mutuelle, etc.)  Etablir les soldes de tout compte et documents de fin de contrat  Gérer et suivre les IJSS (la maladie, AT, maternité) en lien avec la CPAM et l’organisme de prévoyance  Saisir et contrôler les variables de paie  suivre l’évolution et le paramétrage du logiciel de paie  Participer à divers projets RH  Assurer la veille juridique en matière de paie  Compétences et expériences :  Première expérience souhaitée de 3 ans  Maîtrise des outils bureautiques exigée (Word, Excel)  Niveau d’études minimum bac+2 en paie  Connaissance de SAGE Paie appréciée  Goût du travail en équipe, bonne présentation, aisance relationnelle  Sens de la discrétion et de la confidentialité Conditions contractuelles :  Contrat : CDI  Statut : agent de maîtrise  Durée du travail : Temps plein annualisé  Rémunération mensuelle brute 1756.34€ + primes et avantages  Localisation : Vence  Déplacements possibles sur le territoire, permis de conduire Poste à pourvoir immédiatement Merci d’envoyer CV et lettre de motivation par mail : recrutement@apiprovence.org

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Poste à pourvoir : Agent administratif (H/F)

Contrat : CDD sur 12 mois
Durée : temps partiel annualisé (20heures/semaine en moyenne)
Secteur : Nice
Descriptif : L’association recrute un agent administratif (H/F) pour le foyer de jeunes travailleurs à Nice Missions principales :  Assurer l’accueil téléphonique et physique  Effectuer les entrées et sorties des logements (états des lieux)  Assurer des tâches administratives Préparer les dossiers des résidents Effectuer de la saisie informatique Maîtrise des outils bureautiques exigé, anglais courant souhaité Conditions contractuelles :  Contrat : CDD CAE / PEC (Parcours Emploi Compétence) de 12 mois  Durée du travail : Temps partiel annualisé (20h/sem)  Localisation : Nice  Expérience souhaitée : 2 ans minimum dans l’accueil  Embauche souhaitée : Avril 2018 Merci d’envoyer CV et lettre de motivation avant le 25 mars 2018 par mail : recrutement@apiprovence.org

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Poste à pourvoir : animateur(trice) socio-éducatif

Contrat : CDI
Durée : Temps plein
Secteur : Valbonne
Descriptif : L’association recrute un animateur socio-éducatif pour son foyer de jeunes travailleurs à Valbonne. Missions principales :  Développer le(s) projet(s) avec le suivi social, l’animation individuelle et collective des résidents.  Organiser les actions d’animation en fonction des objectifs du projet.  Organiser des activités individualisées et collectives diverses (réunions, ateliers, prospective, suivi de parcours…).  Constituer les dossiers administratifs d’accord et des dossiers d’accès aux droits.  Veiller à la mise en œuvre de l’ensemble des prestations aux usagers et des cahiers des charges conventionnels de gestion locative. Assurer le suivi de la gestion locative.  Réaliser des évaluations quantitatives et qualitatives des actions et projets. Connaissance du logement social, des dispositifs d’accès aux droits et des outils bureautiques, animation de réseau et rédactions de rapports d’activités sont indispensables. Compétences et expériences :  Diplôme exigé : diplôme travailleur social niveau III (DEJEPS/CESF…)  Expérience exigée : 2 ans minimum dans l’accompagnement social de public en difficulté  Rigueur, autonomie, aisance relationnelle et rédactionnelle, esprit de synthèse, gout du travail en équipe  Maîtrise des outils bureautiques nécessaires (word/excel)  Anglais courant souhaité Conditions contractuelles :  Contrat : CDI  Durée du travail : Temps plein annualisé  Rémunération mensuelle brute 1967.16 euros + primes et avantages  Localisation : Valbonne (quartier Garbejaire)  Déplacement à prévoir : véhicule motorisé indispensable  Embauche souhaitée : immédiatement Merci d’envoyer CV et lettre de motivation par mail : recrutement@apiprovence.org

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Poste à pourvoir : Accompagnateur social (H/F) gestion locative et sociale

Contrat : CDI Temps plein
Durée : --
Secteur : Fréjus - secteur intervention Var
Descriptif : Contexte Dans le cadre d’une création de poste nous recherchons un (e ) accompagnateur (trice) social(e ) basé (e ) dans le Var. Missions principales (liste non exhaustive) :  Assurer l’accompagnement individuel et collectif d’un public en difficulté dans le cadre des missions d’insertion par le logement  Prendre en charge les situations de médiation en cas de non-respect des règles de fonctionnement (règlement intérieur)  Aide à la résolution de conflit  Assurer la gestion administrative des dossiers des résidents  Participer à la mise en place et à l’animation de d’actions collectives (festives, informatives...)  Rédiger des comptes rendus et bilan d’activité. Compétences et expériences :  Formation DE éducateur spécialisé ou équivalent souhaité  Première expérience d’accompagnement social auprès ce type de public exigée  Connaissance des dispositifs  Rigueur, autonomie, goût du travail en équipe, aisance relationnelle et rédactionnelle  Maîtrise des outils bureautiques nécessaires (word/excel) Conditions contractuelles :  Contrat : CDI  Statut : agent de maîtrise  Durée du travail : Temps plein annualisé  Rémunération mensuelle brute 1967.16 euros  Localisation : Fréjus  Déplacements fréquents à prévoir : secteur Var - permis B et véhicule indispensable  Poste à pourvoir immédiatement

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